Dessinateurs, dessinatrices : bienvenue !

Pourquoi ce blog ?

Tout a commencé quand je suis devenu recruteur. Plus ou moins par hasard puisque rien dans ma formation ne m’y prédestinait. Et s’il y a une chose qui m’a étonné dans la pratique de ce métier c’est bien le bas niveau des candidats. Personne ne nous apprend vraiment à être candidat. Rares sont les cursus scolaires qui intègrent une vraie formation à la recherche d’emploi.

Pire encore, les rares cours que l’on peut recevoir sont le plus souvent totalement obsolètes, presque toujours contradictoires de surcroît. Très souvent dispensés par des gens qui n’ont jamais cherché d’emploi dans le privé et/ou qui n’ont jamais eu à le faire dans l’environnement économique actuel.

On se retrouve donc sur le marché de l’emploi, complètement démuni et on se met à appliquer ce qu’on a l’impression d’avoir vu autour de soi ou à la télévision. Le problème c’est que la plupart de ces démarches datent d’une époque totalement révolue aujourd’hui. La meilleure manière de chercher aujourd’hui n’est malheureusement plus celle d’hier.

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Ce qui m’a encore plus étonné c’est à quel point les conseils dans les articles de journaux et les blogs emploi me paraissaient dans leur majorité médiocres (ce n’est que mon ressenti personnel). La plupart du temps les conseils ne sont pas applicables, pas en accord avec la réalité du terrain et manquent de concret.

C’est ce qui m’a poussé à lancer ce blog. Si ça se trouve mes conseils seront encore plus médiocres mais j’avais vraiment à coeur d’essayer d’aider les chercheurs d’emploi. D’autant plus que j’en accompagne déjà (surtout des proches) et que je me rends compte que je répète les mêmes choses à tout le monde. J’en profite pour remercier Laura qui aura été mon premier cobaye officiel et qui se reconnaîtra :D.

La genèse du blog

J’ai donc fait comme toujours avant de prendre une décision de ce type : je me suis plongé dans la littérature du domaine. Et j’ai eu la chance, après avoir enduré tous les livres insipides de recherche d’emploi qui retombent dans les travers décrits ci-dessus, de tomber sur LE livre.

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(Fuck le chômage de l’excellent Mathieu Menet)

Si vous ne deviez lire qu’un seul livre ce serait celui-ci. D’ailleurs si j’étais vous j’arrêterais même de lire cet article et tous les autres conseils sur le web pour aller directement lire cet ouvrage. (Note : il ne s’agit pas d’un lien affilié rémunéré ou d’un placement de produit, je vous propose ce livre parce que c’est tout simplement une pure merveille). Le ton est percutant, les conseils sont concrets, la théorie est moderne…bref, c’est le manuel A à Z du chercheur. Le livre que j’aurais voulu écrire, en mieux. Vous n’avez pas besoin de moi ! Vraiment.

Après avoir donc fait plus ou moins le tour de la littérature j’ai commencé à rédiger quelques articles en août dernier pour voir ce que ça pouvait donner. Après tout, le secret de l’action c’est de commencer. Puis après quelques tests auprès de mes amis les plus patients, quelques mois de flemme intense, trois mois d’événements personnels imprévus et grâce à un ingénieur talentueux qui a travaillé sur la partie technique, et Dessine-Toi un Emploi (DTE pour les intimes) était né !

Que faire désormais ?

Bienvenue chez vous ! Prenez un siège, mettez-vous à l’aise, asseyez-vous. La maison vous a préparé non pas un, non pas deux mais bien trois premiers articles :

Pourquoi cherche-t-on si mal un emploi ?

Les 7 habitudes à perdre dans sa recherche

99% des chercheurs prétendent avoir le même défaut, pas vous ?

Vous avez également sur votre gauche une petite conciergerie avec une permanence. Pour prendre contact avec le concierge il vous suffit d’écrire à : ngalita.dte@gmail.com

La réponse aux mails est garantie ! En revanche, je ne promets rien sur le délai de réactivité ^^.

Bons dessins !

  • Mélissa

    Génial! Enfin le lancement :).

    • Nicolas Galita

      Merci de m’avoir menacé de me taper si jamais je lançais pas ^^. C’était la motivation qu’il fallait !

  • Charlin

    Nous attendions ce blog depuis longtemps ! Actuellement salarié je continue toujours de garder un « oeil sur le marché » et tes conseils m’ont toujours paru efficaces et d’un pragmatisme clairvoyant face au méandres du recrutement.
    Bon lancement et surtout bonne continuation. Je souhaite que tu puisses apporter un plus à tes lecteurs comme tu as déja pu le faire autour de toi !

    • Nicolas Galita

      Ahah merci 😀

      Dès demain on lance une vraie communication au-delà du cercles des premiers fidèles !

  • Lindsay

    Super.. je vais suivre tes conseils,

    • Nicolas Galita

      Y’a plus qu’à ^^

    • Nicolas Galita

      Ce n’était pas que des paroles en l’air manifestement ! Bravo pour ta nouvelle photo LinkedIn 😉

  • Marie

    Super! Le site dont tu m’avais parlé! Je suis sure qu’il va être super intéressant 😀 😀
    Bravo pour le boulot et merci du partage !

    • Nicolas Galita

      Ahah bien joué Marie !!!

      J’avais sur ma todo list de te recontacter pour te l’annoncer mais tu m’as bien bien devancé !

      Merci 😀

  • Frédéric Buono

    Bravo Nicolas ! On va conseiller ton blog à nos candidats ! A très bientôt.

    • Nicolas Galita

      Merci Frédéric 😉

  • Mariana

    Je suis tombée sur cette page par hasard et le concept est très intéressant, je suis déjà motivée a la suivre rien que pour l’intro qui est super pertinente. Je pense déjà a des sujets spécifiques que j’aimerais voir abordés par un pro du recrutement… 🙂 Bravo pour l’initiative!

    • Nicolas Galita

      Merci beaucoup Mariana 😀

      Par hasard, c’est-à-dire comment ? Par curiosité ^^.

      À quels sujets spécifiques penses-tu ?

      • Mariana

        Je n’avais pas vu ta réponse, désolée! Si je me rappelle bien j’ai vu un lien sur Facebook, ou c’était peut-être un de mes amis qui a partagé la page.. j’ai trouvé le nom tellement sympa et original que j’ai cliqué dessus 🙂 🙂

        • Nicolas Galita

          Ahah cool 😀 😀 😀